Alemania ha sido considerada durante décadas como la locomotora económica de Europa. Sin embargo, actualmente está pasando por una crisis que ha sorprendido a analistas y expertos. El modelo que permitió al país prosperar con horas de trabajo reducidas y disparar su productividad, parece haber alcanzado su límite. Los líderes alemanes buscan nuevas fórmulas para recuperar el crecimiento perdido y han encontrado una posible solución: trabajar más.
Alemania trabaja poco. En los últimos meses, el debate económico se ha intensificado sin que los alemanes hayan encontrado la clave para salir del estancamiento económico. Sin embargo, desde los círculos comerciales de Baviera, hasta el sureste de Alemania, señalan que podría ser algo tan simple como aumentar las horas de trabajo anuales. La fórmula: eliminar una de las fiestas religiosas del calendario alemán.
De acuerdo a Publicado el periódico Roncha, El ministro Federal de Relaciones Exteriores, Friedrich Merz, estaría de acuerdo con esta declaración: «En este país tenemos que trabajar más y, sobre todo, de manera más eficiente», dijo el presidente en pocas palabras que Más tarde aclaró «Pero en Alemania tenemos grupos, especialmente entre la generación más joven, que funcionan mucho».
Ellos lo han intentado todo. Las pruebas piloto de la semana laboral de cuatro días no han logrado la Impulso de productividad que el país necesita. El ministro de Relaciones Exteriores, Merz, advirtió recientemente: «Con la semana de cuatro días y el equilibrio entre la vida profesional y personal, no podremos mantener la prosperidad de este país», declarado El canciller alemán a Yo Monde. Esta declaración ha generado incomodidad en una sociedad que siempre ha sido considerada trabajadora y disciplinada.
Durante décadas, los trabajadores alemanes han disfrutado de horas de trabajo más cortas en comparación con otros países europeos, especialmente los del sur. Esta situación estaba justificada por la alta productividad y el valor agregado de los productos y servicios alemanes, lo que permitió «hacer mucho». Sin embargo, la economía no despega y el gobierno ahora apunta a «falta de trabajo» y «preferencia por el ocio» como factores que están balrastando el crecimiento económico.
Eliminar las vacaciones. Dado este panorama, algunas voces del negocio han propuesto medidas concretas para aumentar el tiempo de trabajo sin aumentar los días hábiles diarios, que en muchos casos ya son más de 40 horas debido a la enorme carga de horas extras.
De acuerdo a publicado BildBertram Brossardt, director general de la Asociación de Negocios Bávaros, sugirió eliminar, al menos una de las vacaciones que tienen los alemanes. «Lunes de Pascua, lunes de Pentecostés y San Esteban. Mis colegas en Francia e Italia están constantemente sorprendidos de que tengamos esos días libres. Eliminar uno de esos días libres beneficiaría en gran medida a la economía alemana y no significaría una carga pesada para los empleados», dijo Brossardt, y agregó que «las festividades religiosas no deberían ser tabú en el debate».
Los datos lo admiten. La propuesta no es solo simbólica. Investigador de Christoph Schröder en el Instituto Económico Alemán (IW) Él sostiene que Eliminar una fiesta podría aumentar el producto interno bruto (PIB) de Alemania en hasta 8,600 millones de euros. De acuerdo a publicado El avant -GardeMichael Hüther, director de la IW, dio como ejemplo el caso de Dinamarca, que recientemente había eliminado un feriado «que fue un ingreso adicional de 400 millones al presupuesto estatal», dijo el economista. El problema es que todos los estados federales del país, independientemente de establecer sus propias vacaciones, deberían aceptar abolirlo.
Alemania a la cola en las horas trabajadas. Los argumentos de Brossardt se basan en datos contundentes. En 2023, un empleado alemán trabajó un promedio anual de 1.343 horas, que es 92 horas menos que en Austria, 186 horas menos que en Suiza y 391 horas menos que en Italia, Según los datos de OCEDE. «No somos lo suficientemente productivos. ¡Si queremos ser competitivos, tenemos que volver al trabajo más!» dicho El hombre de negocios del periódico Bild.
A pesar de estas cifras, Alemania no es el país con más vacaciones. En promedio, los alemanes disfrutan de 9 vacaciones nacionales, aunque en algunas regiones del sur como Bayern, Basen-Württemberg o Saarland pueden llegar a 12 vacaciones. En comparación, Austria y Malta disfrutan de 13 vacaciones.
En España, los habituales son doce, con algunas comunidades autónomas como Cataluña, la comunidad Valencian y Navarra agregan 13 vacaciones; Ceuta tiene 14 vacaciones al año, mientras que las Islas Canarias se ajustan a 11 días.
El problema no son los días. Tal y Mientras publicaba La confidencialAlgunos expertos no creen que eliminar unas vacaciones es la solución para la economía alemana, sino que el país debe enfrentar un cambio en su mercado laboral para recuperar la productividad de antaño. Alemania es el segundo país europeo donde trabajan menos horas a la semana en trabajos de tiempo completo, y la cifra cae aún más si el Contratos de parte de la parte. De acuerdo a datos oficialesUna de cada dos mujeres trabaja en parte en Alemania.
Por lo tanto, algunos economistas proponen Fomentar la incorporación de mujeres al mercado laboral de tiempo completo y facilitar la llegada de más trabajadores extranjeros para aliviar la escasez de mano de obra calificada. La clave, según estos expertos, es una revisión profunda del mercado laboral alemán para adaptarse a los nuevos desafíos económico y demográfico que supone el envejecimiento de la población activa.
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Imagen | Unspash (Doloram de mashkumar, Spencer Davis)
